Harcèlement au travail à Genève Aéroport : la justice confirme la sanction infligée à une ancienne employée

Monde

Contexte et décision de justice

Le chemin judiciaire a été long, mais l’issue est désormais claire: la justice a donné raison à l’ex‑employée de Genève Aéroport.

Licenciée après avoir dénoncé un climat perçu comme raciste et sexiste dans son cadre de travail, elle est d’origine africaine et était notamment surnommée « Bagheera », référence au personnage de la panthère noire du Livre de la Jungle.

La Cour a confirmé le verdict de la Commission de recours du personnel de Genève Aéroport, qui avait reconnu que Lisa a bel et bien été victime de harcèlement sexuel et moral, selon l’avocate de la plaignante, Laïla Batou.

Conséquences financières

Sur le plan financier, l’employeur devra verser à l’ancienne assistante administrative l’équivalent de 12 mois de salaire, soit près de 100’000 francs.

Réaction de Genève Aéroport

Ignace Jeannerat, porte-parole de la plateforme aéroportuaire, précise que Genève Aéroport n’entend pas faire recours et réaffirme qu’il ne tolère aucun comportement de ce type.